Lielie dati ir svarīgs tehnoloģisks rīks, kas, izmantojot datu analīzi, var iegūt ļoti vērtīgu informāciju. Šis tehnoloģiskais progress pārveido gan uzņēmumu, gan iedzīvotāju ikdienas dzīvi. Tomēr šis jaunais rīks var ietekmēt darba ņēmējus un iznīcināt darba vietas.
Big Data pārveido uzņēmumu darbu šodienTāpēc lielākā daļa uzņēmumu apzinās, ka, lai izdzīvotu, viņiem ir jāatjaunina un jāpārveido digitalizācija šajā jaunajā laikmetā. Tomēr saskaņā ar stratēģisko konsultāciju uzņēmuma Boston Consulting Group publicētajiem datiem līdz 2025. gadam 25% darbavietu uzņēmumos aizstās kāda veida programmatūra vai robots. Proti, Pazudīs 25% darbaspēka un būs jauni datoru rīki, kas spēj attīstīt cilvēka darbu.
Kādas būs nozares, kuras visvairāk skars?
Biznesa un finanšu pasaulē specializētais žurnāls Forbes publicēja desmit profesijas, kuras visvairāk ietekmētu šī tehnoloģiskā progresa parādīšanās, kas spēj uzglabāt un klasificēt datus un pēc tam analizēt visu šo informāciju:
- Apdrošinātāji : Ja apdrošināšanas brokeru veiktie uzdevumi ir automatizēti, nākotnē apdrošināšanas sabiedrībās nebūs nepieciešams tik daudz darbinieku.
- Finanšu sektors : Pašlaik jau ir datorprogrammas, kas ļauj analizēt finanšu datus, veikt nodokļu deklarācijas vai kasierus ar jauniem atjauninājumiem lietotājiem, kas padarīs personas, kas šodien atrodas pie kases, nākotnē nevajadzīgas.
- Arhitekti : Ja nekustamā īpašuma nozarei šodien ir lielas grūtības pārvarēt ar jauno programmatūru, kas jau pastāv un kas ļauj cilvēkiem pašiem veidot māju, palielinās šo profesiju nepārtrauktības risks.
- Veselības aprūpes nozare : daļu darba šajā nozarē aizstāj roboti vai datorprogrammas, piemēram, pacientu attēlu analīze, izmantojot automatizētas sistēmas.
- Žurnālisti : tas galvenokārt skars tos darbus, kas koncentrējas uz skaitlisko datu analīzi, jo saskaņā ar šo žurnālu parādīsies mašīnas, kas veiks šo darbu.
- Skolotāji : digitālais laikmets nozīmē atjaunināt mācīšanas profesionāļus, un tieši tāpēc datori skolās iegūs lielāku nozīmi. Tam var būt savas priekšrocības un trūkumi, jo tas ir liels atbalsts skolotājiem un skolēniem, bet tajā pašā laikā tas rada risku skolotājiem skolās.
- Cilvēku resursi : personāla atlase uzņēmumiem tiek veicināta, izmantojot datorsistēmas, kas glabā, klasificē un analizē visu kandidātu sniegto informāciju.
- Mārketings Izmantojot e-pastu vai specializētas programmas, var ieprogrammēt mārketinga kampaņas, lai reklamētu uzņēmuma produktus vai pakalpojumus, tādā veidā reklāma nebūtu nepieciešama.
- Advokāti : lai pārvaldītu dokumentācijas iesniegšanas procedūras, var izmantot datu bāzes, kas visus datus glabā katra klienta vēsturē.
- Apsardzes personāls Saskaņā ar žurnāla Forbes teikto digitalizācija var ietekmēt šo nozari ar jaunām drošības sistēmām, kurām nebūs nepieciešama policijas klātbūtne.