Priekšlaicīga pensionēšanās - kas tas ir, definīcija un jēdziens 2021. gads

Satura rādītājs:

Anonim

Priekšlaicīga pensionēšanās ir tiesisks režīms, kas ļauj darba ņēmējam doties pensijā pirms pensijas vecuma. Tas, izpildot noteiktus nosacījumus, piemēram, minimālo iemaksu summu sociālajā nodrošinājumā (vai attiecīgajā privātajā struktūrā).

Priekšlaicīga pensionēšanās ir jānošķir no pensionēšanās ārkārtas apstākļu dēļ, piemēram, tādas personas situācijā, kura cieš no invaliditātes vai nāvējošas slimības.

Tāpat ir tādas nozares kā kalnrūpniecība, kur darbinieki ir pakļauti lielam riskam. Viņi var pretendēt uz cita veida priekšlaicīgu pensionēšanos.

Dažos gadījumos, kad darba ņēmējs neatbilst priekšlaicīgas pensionēšanās prasībām, viņš var izmantot priekšlaicīgas pensionēšanās priekšrocības.

Prasības priekšlaicīgai pensionēšanās kārtībai

Starp priekšlaicīgas pensionēšanās prasībām ir noteikts minimālais vecums. Piemēram, Spānijā tas ir par četriem vai diviem gadiem mazāks nekā pensionēšanās vecums. Tas, atkarībā no tā, vai darbinieks ir atlaists, vai pensionēšanās ir attiecīgi brīvprātīga.

Kā mēs jau minējām iepriekš, personai ir jāapmaksā arī noteikts iemaksu skaits pensiju sistēmā.

Dažās valstīs piesaistītais fonds ir nepieciešams, lai sasniegtu minimālo summu. Tas notiek, ja darbiniekam ir individuāls iemaksu konts, kurā tiks izmaksāta pensija.

Piemēram, Peru pensiju fondam ir jāgarantē pensija, kas ir vienāda ar 40% vai vairāk no mēneša vidējās atalgojuma. Tas, ņemot vērā darba ņēmēja ienākumus no pēdējiem 120 mēnešiem.

Pensija priekšlaicīgas pensionēšanās gadījumā

Ar priekšlaicīgu pensionēšanos piešķirtā pensija samazinās. Piemēram, Spānijā samazinājums ir maksimums 8% par katru avansa gadu. Šī procentuālā daļa var samazināties, ja tiek ieskaitīti vairāk nekā 30 gadu iemaksas sociālajā nodrošinājumā.

Tas ir, ja likumīgais pensionēšanās vecums ir 65 gadi, un es pensionējos 63 gadu vecumā, fiksēto pensiju var samazināt līdz 16%. Tas attiecas uz ienākumiem, kurus es saņemtu, ja gaidīšu vēl divus gadus.

Jebkurā gadījumā, ja darbinieks aiziet pensijā pirms likumīgā pensionēšanās vecuma, viņš vairs nesaņems ienākumus. Līdz ar to ir ļoti iespējams, ka jūs neturpināsiet iemaksas pensiju sistēmā un tas ietekmēs jūsu nākotnes pensiju.