Izpilddirektors (Chief Executive Officer) ir persona ar visaugstāko atbildības un pilnvaru līmeni, veicot uzņēmuma vai iestādes administratīvo vadību.
Šim amatam ir cita veida nosaukumi, atkarībā no uzņēmuma vai organizācijas lieluma un sarežģītības, par kuru mēs runājam. Daži no šiem vārdiem ir izpilddirektors, izpilddirektors vai izpilddirektors.
Globalizācijas parādības dēļ termins "izpilddirektors" visā pasaulē ir izplatījies, jo īpaši tajos, kas saistīti ar jaunajām tehnoloģijām.
Izpilddirektors mazos un lielos uzņēmumos
Atkarībā no firmas lieluma izpilddirektora un prezidenta figūra kritīs vai neietekmēs vienu un to pašu personu. Parasti tas notiek mazos un vidējos uzņēmumos.
Tomēr lielās korporācijās prezidentūra ir atbildīga par uzņēmuma pārstāvēšanu vai tā vispārējās stratēģijas noteikšanu. Tāpat izpilddirektors apkopos uzdevumus, kas vairāk koncentrēti uz minētās stratēģijas darbību kontroli un vadību, uzņemoties lielu ietekmi un atbildību.
Lielu uzņēmumu gadījumā izpilddirektoram katrā uzņēmuma sektorā parasti ir atšķirīgi direktori, kuri koordinē savas komandas darbības jomās, piemēram, mārketingu vai finanses. Pateicoties lielajam prasmju skaitam un izcilajai pozīcijai uzņēmuma ikdienas darbībā, šim cilvēkam bieži ir visaugstākās algas un karjeras attīstība.
Sagatavošanās, pieredze un līdera prasmes būs galvenās īpašības, kas veido izpilddirektora profilu.
Galvenās izpilddirektora funkcijas
Galvenās izpilddirektora funkcijas ir:
- Sniedziet informāciju par sasniegumiem un mērķiem
- Organizācijas un uzņēmuma struktūras vadība
- Lēmumu pieņemšana par korporatīvo politiku un vadību